利用销售报告来提高销售人员的工作积极性是非常重要的。首先，销售报告可以帮助销售人员了解他们的销售表现，包括他们的销售额、销售量、客户反馈等信息。这些数据可以帮助销售人员更好地了解自己的工作表现，从而激励他们努力提高。其次，销售报告可以帮助销售人员分析市场趋势和竞争对手的情况，从而指导他们调整销售策略，提高销售效率和竞争力。最后，销售报告也可以用来设立销售目标和奖励机制，通过设定具体的销售目标和相应的奖励，激励销售人员积极工作。
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