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合同三年到期不续签怎么补偿

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1、支付一定的违约金或赔偿金,以弥补员工因合同终止而可能遭受的损失。
2、提供一定的离职福利,例如额外的假期或薪酬,以帮助员工过渡到新的工作。
3、提供推荐信或帮助员工找到新的工作机会,以减轻员工因合同终止而可能遭受的不利影响。
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