五险一金中生育保险男的有什么用?生了孩子的夫妻有什么用?
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生育保险是五项保险的一种，费用是由单位来交纳的，用来支付女职工的生育费用和生育津贴，个人是不需求缴费的。
其实先不说生育险有没有作用，它是强迫交纳的话而且关于男职工缴纳生育保险来说，也是有一定的作用的。
生育保险是五项保险的一种，是强迫*纳的
生育保险与医疗保险兼并，发作的费用统一由医疗保险基金支付。
目前生育和医疗保险，公司的支付比例是9.5%，用于社会统筹，用来支付女职工生育的费用和生育津贴。个人是不需求交纳费用的。
所以只需在单位上班，生育保险是强迫*纳的。费用由单位交纳，个人不需求缴费，所以交了会保证个人的利益。
假如单位不给员工缴纳的话，那么女职工生育期间产生的医疗费用和生育津贴，全部都是由用人单位来承当的，所以单位主动给员工缴纳生育保险，能够躲避这一块费用。
男职工缴纳生育保险的作用
1.假如是夫妻双方都缴纳了生育保险，那么男职工的生育保险是用不到的。
2.假如是男职工交了生育保险，女职工没有交纳的话，那么女职工的生育的，能够运用男职工的生育保险，能够报销生育费用的一半。但是不能享用生育津贴待遇。
3.假如是生完孩子了，在单位上班，缴纳生育保险的，这局部钱是不能提出来的。
自身就不需求个人缴费，是由企业缴费的，企业交纳的费用划入社会统筹了。
另外女职工生育的，男职工能够享用陪护假，普通为7天。
缴纳生育保险，是对女职工最好的维护
女职工生育产生的医疗费用能够报销。
另外女职工生育后不能上班，这期间由生育基金给发放生育津贴，相当于工资了，在家带娃也有工资，相当于是带薪休假了。
所以缴纳生育保险是对女职工最好的维护，假如单位不缴纳的话，女职工生育产生的费用需求由单位来承当的。
同时是单位缴费，个人不需求缴费，这局部钱也是提不出来的。
热心网友
五险一金中生育保险难的作用就是符合计划生育*规定分娩、妊娠 28 周及以上引产或死胎的，可享受男职工未就业配偶生育医疗费补贴和产前检查补贴待遇；还有就是连续缴费满 10 个月(含）以上并继续缴费，符合计划生育*生育的，可享受男职工护理假工资待遇。 生了孩子的夫妻的作用就是，生一胎可享受到的生育待遇大概在3~5万元左右，但是企业每年缴纳的生育津贴比例仅仅0.5%~0.8%，而且不需要个人缴费。
