伤残鉴定为8级伤残公司应如何赔偿
发布网友
发布时间：2022-04-25 06:11
共4个回答
热心网友
时间：2023-11-02 00:50
根据《工伤保险条例》第三十七条之规定，如经劳动能力鉴定为8级伤残的，可享受如下工伤待遇：
1.医药费由用人单位全额垫付；
2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；
4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
5.工伤赔偿：
（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，8级工伤为11个月本人工资。
（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定，地区不同，赔偿额度也不同，可以拨打12333咨询一下当地劳动部门。
热心网友
时间：2023-11-02 00:50
看一下当地的《工伤赔偿标准》每个地方标准不一样其中有误工费、护理费、医疗费、住院期间生活补贴、一次性伤残补偿金、交通费、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、残疾辅助器具的费用，具体询问当地劳动部门
热心网友
时间：2023-11-02 00:51
jiuzhe
热心网友
时间：2023-11-02 00:51
是工伤，可以申请仲裁。详解可以和我联系。
