发布网友 发布时间:2022-04-24 11:38
共4个回答
热心网友 时间:2023-10-11 10:50
员工手册不是小知识,一次性培训完不现实,分次进行,间隔时间别太短,容易反感,也别太长,容易忘记,培训无效果。
不要把所有的文字放上去,会有思维疲劳的,千万别搞得跟念文件似的,会一点效果也无。图文并茂是必须的,文字上取主干,图要贴近叙述内容,穿插一些互动,多做一些案例,有助于员工记忆,同时也容易提起员工的学习*,这样可以在不知不觉中让员工学到知识,印象深刻。
至于PPT模板,最好自己做,更贴近实际需要。
热心网友 时间:2023-10-11 10:50
文字千万不要大段的放上去,太多文字的可读性很差,观众看着容易睡着,文字处理有几种方法:
1、提炼重点字句,关键点保留,多余的文字删去,演讲的时候起到提醒作用,演讲人可以发散出去
2、用逻辑图表结合文字表达逻辑关系,更直观,一看就知道其中的关系
3、结合图片,图文并茂,然ppt变的有趣,培训效果会事半功倍
4、页面力求简洁,一页不要太多东西,太花哨,颜色不好太多
锐普ppt论坛有很多这类免费模板,可以去下载几个
热心网友 时间:2023-10-11 10:50
PPT思路一定要清晰,
文字一定要少,多余的文字用嘴说!
多条文字内容使用智能图形或项目符号,
文字排版很重要。
出现的颜色不要超过五种,慎用立体效果
一定不要出现大段的问题。
热心网友 时间:2023-10-11 10:51
首先你要对员工手册有个总的归纳,大致包括几点?思路要清晰。理出目录;然后根据总目录进行细化,最好图文并茂的形式,这样讲的比较生动,更容易吸收。置于模板,弄可以下载一个PPT助手,里面有很多素材都可以使用。