办公室人员的职业分析
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发布时间：2022-04-22 04:41
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热心网友
时间：2022-06-02 11:56
工作内容简述：
1、总经理秘书职能：围绕总经理日常工作，进行相关安排和协调，做好总经理的保障工作。
2、基础行政工作：行政采购以及各部门开展业务工作如办公用品、食堂、车辆、卫生环境等的后勤保障工作，文件收取、印发、转发以及相关处理，
3、文字工作，包括对应公司内部的行政以及党组织发文、年中终工作总结、通知，对外上报的工作总结，事项汇报报告。
4、证照资质办理。
岗位优势：
1、与公司高管进出密切。
2、如果过期和上期企业的办公室基础的平台大，见的领导层次高，思路会比其他部门人员有层次。
3、通过往来文件可以知道企业以及行业内部变化等相关信息。
职业发展：
办公室人员因为距离领导近，那么自己的闪光点会比较容易的被发现，开始的职业发展比一般人要快，另外长期跟随的领导也是自己职业发展的助力器。一般办公室人员都会脱离自己原岗位到核心也不部门发挥自己的长处，也是领导对自己重用前的能力提升。
